如何清除提供远程DBA服务的绊脚石
【IT168分析评论】
数据库转销商和托管服务提供商(MSP)在对远程DBA服务进行专业化或者提供其它服务的过程中都遇到一些相同的障碍和挑战,我通过客户对这些问题的反馈,已经将问题作了一个汇总。
远程DBA潜在利益受到限制
不同类型的商业规模扩大的方式不同。软件公司规模能够很好的扩大,因为它们最初的成本包括研究、开发、市场和较小程度的技术支持。无论它们销售了多少产品,最初的成本都是固定的。但是,结果软件公司的潜在利益是很大的,随着产品销售量的增加,潜在利益也就增加了。然而,提供远程数据库服务的公司只能根据公众的需求,增加相应的员工人数来满足这种需求,只能在这个过程中扩大规模。
远程数据库管理公司的潜在利益是受到限制的。远程DBA公司的规模只能由它们DBA员工的个数来决定。举个例子,如果没有足够的数据库管理员,他们不能给它们的客户许诺提供每月200小时的服务,除非他们有足够的数据库管理员来满足合同要求的小时数。对于提供远程数据库管理服务的公司,想要物色、吸引和留住高素质的DBA是很困难的。通常来说,聘请员工所用掉的时间比挖掘客户需要的时间还多。好的方法就是先找到高素质的数据库管理员,然后再为他们寻找客户。
远程数据库管理公司不得持续招聘新的人才,增加新的血液。员工推荐新的应聘者往往是最好的方式,因为很容易了解这些新的员工。SQL Server 用户也是好的招募对象之一。
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